What We Do — FAVOR 핵심 프로그램
세 개의 프로그램이 하나의 순환 구조로 맞물려,
Giver형 FDE를 키우고 사람과 현장을 변화시킵니다.
기업·NGO 등 다양한 방면으로 연결될 수 있는
기버형 창업가를 교육하는 프로그램입니다.
Giver 문화 장착과 AI 교육이 한 몸으로 움직입니다.
프로그램을 이루는 세 개의 축, 여섯 가지 요소
애니어그램, 강점 검사 등 자기 이해 및 동기 탐구 과정
비개발자, 개발자를 구분하지 않는 프로젝트 중심 AI 역량 교육
기업 및 선교현장의 실제 문제 해결 과정 실습
자신의 역량, 노하우, 경험을 나누는 참여자 중심 세션
AI 리터러시, 프롬프트 엔지니어링 등 AI 역량 진단 및 보고서 제공
동료 평가와 멘토 평가로 최종 평가 진행
확대 재생산되는 zero100 모델
13주 과정 · 41명 수료 (80.4%)
AI 빌더톤 경쟁률 10:1 · 15개 팀 MVP
3개국 77명 · 22개 서비스 배포 · 비개발자 99%
zero100 AI 빌더톤 · 2026. 8. 29
도시에서 도시로, 모델이 계속 확장됩니다.
지역과 세계를 변화시킬 FDE를 양성하여 파견하는 프로젝트입니다.
도구를 납품하지 않습니다 — FDE가 떠나도 작동하는 솔루션과 시스템을 현장에 이식합니다.
파견은 이렇게 진행됩니다
국내외 AI 도입 및 문제 해결이 필요한 영리/비영리 현장을 모집 및 발굴합니다.
현장 문제에 맞는 FDE를 매칭하고, 현장 특성과 문제에 맞는 심화 교육을 진행합니다.
현장에서 진짜 문제를 정의하고, 작동하는 솔루션을 만듭니다.
FDE가 떠나도 작동할 수 있는 솔루션과 시스템을 현장에 이식합니다.
국내외 어디든, FDE 아카데미 프로젝트
AX 솔루션 교육
주보 자동화 솔루션
주보 자동화 솔루션 · 회계 관리 솔루션
재무 관리 솔루션
제로백과 FDE 아카데미에 참여한 청년들과, 기버형 멘토들이 함께 만나는 네트워킹의 자리입니다.
모이면 이런 일이 일어납니다
세상을 변화시키는 열망과 변화시켜온 경험이 시대를 뛰어넘는 만남을 갖습니다.
도움이 필요한 현장을 소개하고, 청년인재·기업과 연결합니다.
글로벌 한인 네트워크를 보유한 K-Diaspora와 함께 교류하여
글로벌 진출 및 협력 기회를 함께 모색합니다.
하나의 순환 구조
세 프로그램은 끝나지 않습니다.
서로에게로 흘러갑니다.
교육 수료 후, 청년들이 네트워킹 그룹으로 유입됩니다.
네트워킹을 통해 새로운 파견 프로젝트에 참여합니다.
현장을 경험한 FDE가 정기교육의 스탭과 멘토로 다시 합류합니다.
정기 교육 수료와 네트워킹을 통해 기업·NGO와 연계됩니다.